L’ADMR a invité des intervenants afin d’expliquer le fonctionnement de la monnaie locale complémentaire et citoyenne ( MLCC ) dans le département.
Le recrutement et la question des salaires ont été au cœur de cette réunion et de nombreuses idées ont été proposées :
- Proposition de prime de fin d’année
- Formation professionnelle
- Valorisation des salaires de 15%
Retrouvez l’article ici du Dauphiné Libéré dédié à cette réunion.
